不招海外留学生岗位有哪些,不录用海外留学生的68个岗位

不招海外留学生岗位有哪些

以下是一些通常不招海外留学生的岗位：

1. 政府部门岗位：某些政府部门可能要求申请者具备本地公民身份或永久居民身份，以确保申请者能够符合国家安全要求。

2. 特定行业的安全敏感岗位：一些特定行业，如国防、情报、能源、交通等，可能为避免安全风险，只招募本地公民。

3. 部分敏感科研岗位：某些涉及国家机密的非民用科研项目可能不招募海外留学生，以防止知识泄漏。

4. 具有国家保密资格要求的岗位：在一些国家，如中国，申请国家保密资格的岗位通常要求申请者不具有海外学习背景。

值得注意的是，这些情况并不适用于所有国家和所有就业机会。具体情况应该根据国家、行业和岗位的要求来判断。

不录用海外留学生的68个岗位

这种做法是非常不公平和歧视的。如果没有正当的原因，不录用海外留学生只是基于他们是海外留学生的身份而做出的选择，是违反平等就业机会的原则的。每个求职者应该根据自身的能力和能力来评估其适应度和能力，而不是基于其国籍或留学背景来作出决定。海外留学生通常在学业和课外活动中积累了宝贵的经验和技能，并能为公司带来多元化和全球化的视野。因此，招聘过程中不应该对海外留学生存在歧视，应该以公平和秉公的原则来评估每个申请人的素质和适应度。

北京招录海外留学生选调生岗位

北京市政府招录海外留学生选调生岗位的目的是为了吸引优秀的海外留学生回国，为北京市的发展提供人才支持。这些岗位面向在海外留学并获得学士以上学位的中国公民，招聘的职位包括政府管理、科研开发、国际交流、文化传媒等多个领域。

招录海外留学生选调生的岗位具有以下特点：

1. 海外教育背景：招录对象必须具备在国外获得学士及以上学位的背景，具备海外留学经历和教育背景。

2. 国家事业服务：招录对象将为北京市工作，为国家事业服务。这些岗位涉及到政府管理、科研开发、国际交流、文化传媒等多个领域，为留学生提供一个广阔的工作领域。

3. 优质待遇：招录对象将享受与北京市事业单位相当的待遇，包括薪资福利、社会保险等。

4. 发展机会：招录对象在北京的工作经验将为他们的职业发展奠定基础，同时也为他们提供丰富的发展机会和晋升空间。

5. 责任使命：招录对象将为北京市的发展和建设贡献自己的力量，承担起为国家和社会服务的责任和使命。

通过招录海外留学生选调生岗位，北京市政府旨在吸引高水平人才回国，促进国家和社会的发展，同时提供给留学生一个回国发展的机会和平台。

新颁布 岗位不收海外留学生

据报道，有关部门近日颁布了一项新政策，规定某些岗位将不再接收海外留学生。据悉，这一政策旨在加强对国内人才的培养和利用，以满足国内就业需求。根据新政策，一些关键岗位将优先考虑国内应聘者，而不再对海外留学生开放。

该政策引起了广泛关注和讨论。一方面，一些人认为这是国家对本土人才培养的重要举措，有利于提高国内人才的竞争力，为国家的发展提供更多支持。另一方面，一些人担心这一政策可能会对海外留学生造成不公平待遇，削弱他们在就业市场的竞争力。

有关部门强调，该政策并非完全禁止海外留学生就业，而是在一些岗位上进行限制。政府也提出了一系列的政策支持，以鼓励留学生回国创业和就业，为他们提供更多机会。

目前，这一政策的具体实施细则尚未公布，对于具体受影响的岗位和留学生群体还需要进一步的了解和研究。预计这一政策将引发更多的讨论和调研，以及对留学生就业环境和政策的改善。